Гузаштан ба оканоти асосӣ

Барои корфармоён

Интихоби кормандон ва коркарди дархостҳо

Ҷойҳои холӣ ва кор бо номзадҳоро дар як фазои HR идора кунед. TeamDesk дархостҳоро ба ҷойи кор мепайвандад ва интихоби минбаъдаро аз баррасии аввал то мусоҳиба ва пешниҳод ташкил мекунад.

Лавҳаи оммавии ҷойҳои корӣ барои оғоз омода мешавад. Ҳоло метавонед ширкати худро ба қайд гирифта, интихоби кормандонро дар TeamDesk идора кунед. Нашри ҷойҳои корӣ ва фиристодани дархостҳо аз сомона дертар дастрас мешаванд.

Чӣ тавр кор мекунад

Интихоби асосӣ

Дар бораи унвони вазифа, масъулиятҳо, талаботҳо ва шартҳои кор мувофиқат кунед. Ҷойи холиро эҷод кунед ва иштирокчиёнро муайян кунед. Агар шумо хоҳед, ки ҷавобҳоро аз TeamDesk, эълони умумӣ омода кунед ва нашрро дар бар гиред - танҳо ҷойи холии дохилӣ барои ин кофӣ нест.

Ҷавоб ба ҷараёни корӣ HR меояд

Кандидат варақаи дар саҳифаи ҷойи корӣ нашршударо пур мекунад. Дар система номзад ва ҷавоби алоқаманд бо ҷои корӣ эҷод карда мешавад, ки онро HR дар қисмати мавҷудбуда ҷавоб медиҳад. Алоқа, истиноди резюме ва матни ҳамроҳкунанда ба шумо дар оғози баррасӣ кӯмак мекунанд.

Қадамҳои навбатӣ барои ҳар як номзад

Дар ин ҷо шумо метавонед ба интихоби корманд, мусоҳиба ва пешниҳодҳо дар қисмҳои интихоби корманд машғул шавед. Бо роҳбари коргар дар бораи талабот ва тарзи ҷавоб додан ба саволҳо мувофиқат кунед hh.ru — канали алоҳидае, ки пайвастшавӣ лозим аст; нашр кардан дар TeamDesk худкор ҷойгиркуниро дар сайтҳои берунӣ фаъол намекунад.

Намунаи ҷараёни кор

Аз ҷавоб ба суҳбат

Корҷӯ ба ҷойи кори нашршуда дархост мефиристад. Мутахассиси ҷалби кадрҳо дархостро ёфта, маълумотро меомӯзад ва бо номзад тамос мегирад. Пас аз суҳбати аввал даста мусоҳиба ташкил карда, марҳилаи навбатиро сабт мекунад. Ҳангоми анҷоми ҷустуҷӯ HR ҷойи кориро мебандад ё эълонро аз нашр мегирад.

Аз куҷо оғоз кардан

  1. Тахассуси нақшро мувофиқат кунед

    Тасвири вазифаҳо, малакаҳои зарурӣ ва шартҳо. Мувофиқи он ки кӣ дар ҳар як марҳила қарор қабул мекунад.

  2. Танзимоти қабули ҷавобҳо

    Эҷод кардани ҷойи корӣ ва агар лозим бошад, эълонро дар TeamDesk.

  3. Таҳияи дархостҳои воридшаванда

    Дар ин ҷо шумо метавонед ба саволҳои худ ҷавоб диҳед, бо номзадҳо алоқа барқарор кунед ва марҳилаҳои интихобро нигоҳ доред.

Саволҳо ва ҷавобҳо

Дар куҷо метавон аз сайти HR ҷавоб дид?

Дар қисмати мавҷудаи ҷавоби система. Дархости ба ҷойи кор ва ширкат алоқаманд аст, ва манбаъи он ба сайти корӣ ишора мекунад.

Оё номзад ба ҳисоби корбарӣ ниёз дорад TeamDesk?

Барои ҷавоб додан ба ҷои кори холии ҷамъиятӣ, қайдкунӣ лозим нест. Кандидат номи худро, исми оила ва почтаи электрониро, телефони мобилиро, истиноди резюме ва матни муаррифиро илова мекунад ва баъд аз он иҷозат медиҳад, ки маълумот коркард карда шавад.

Интихоби кадрҳо дар соҳаи маориф.

Ин саҳифаи интернетӣ майдонҳои эълони омодашударо нишон медиҳад. Ёддоштҳои дохилӣ ба меҳмонон дода намешавад. Пеш аз нашр, лутфан, мундариҷаи эълонро дар пешнамоиш тафтиш кунед.

Тасвир

Ҷараёни дар корхонаи худ танзимшавандаро интихоб кунед.

TeamDesk — Барнома

Оғоз кардан Бепул.

TeamDesk Шумо метавонед ширкатро ба қайд гиред, кормандонро илова кунед ва равандҳои кориро қадам ба қадам танзим кунед.

Захираи ширкат+998 95 460 10 10Шумо ба кӯмак дар танзимот ниёз доред? Бо дастаи дастгирӣ тамос гиред Tenzor Soft.